第70章 会议室再不用就发霉了
又是新的一个月,主播或艺人的招聘名额又一次空了出来。
每月一次的世纪难题——该招什么样的主播,如往常一般,被摆在了杨若谦面前。
不过和之前几次不同,杨若谦这一回的思路十分清晰。
难不难看不重要,甚至讨好不讨好观众也不重要,最重要的一个因素就是“无聊”。
只有无聊的直播,才不会有人看。
无聊的主播,才火不起来。
“运营,经纪人,宣传,来会议室一趟!”杨若谦走进办公室,对手下招呼道,“开一个会,讨论一下之后的主播应该往哪个方向发展。”
杨若谦的计划很简单——这些人才提出来的意见,统统可以被当成正确选项排除掉。
还在工作的邵一奇和翁子琴听到杨若谦的吩咐,面面相觑。
选主播这种事情不是从来都是杨总自己一个人拍板决定的吗,今天刮了哪阵妖风,居然拉那么多人去商讨?
稍稍思考一下,他们就明白了——这估计就是老杨总招募经纪人的原因。作为老板,在创业前期扁平化管理,任何事情都亲自上阵再正常不过。
但是随着公司规模越来越大,员工越来越多,往立体化管理方向发展就是不可避免的趋势。
邵一奇站起来,伸个懒腰:“走,去会议室看看,来公司那么久我们还没仔细看过会议室长啥样呢。”
杨若谦公司搞了个很豪华的会议室,会议厅的门是厚重的木质门,上面镶着公司的金色标志。门一开,就能看到一张长方形的大桌子,桌子上摆着一排麦克风和水杯。
桌子的两边摆了一排黑色的皮质椅子,每把椅子都价值不菲。
大屏幕、讲台等等标配的东西更是一应俱全。
整个会议室低调又气派,任何一个人进来,足以向其彰显岿光公司的“雄厚”实力。
唯一一个小小问题就是,这个会议室从公司创立到现在,就没被人用过。
甚至连面子工程都算不上,因为压根就没人来过。
“杨总,来了。”新员工经纪人妹子文连姬最积极,拿起手上的资料,一路小跑到会议室门口,帮领导和前辈们推开大门,“杨总,邵哥,翁姐,你们请进!”
杨若谦走进门,坐到会议桌的主座上,招手让三位员工往前面坐。
“我们公司不用那么拘谨,随意点就行。”
“是,杨总。”文连姬依然坐直身子,目光严肃,表情庄严。
新员工哪怕是看过那本离谱到家的员工守则,在一开始也有些难以融入公司环境,得过上个把月才能完全适应,文连姬显然就比另外两名员工拘谨得多。
见所有人都坐下,杨若谦清了清嗓子,开始说话。
“各位,今天召集大家开会,是为了讨论我们公司接下来的方向。大家可以说一说自己对下一个主播的招聘标准,各抒己见,大胆发言,不要担心说错话。”
果然,杨总是起了培养员工的心思啊……
总是让老板自己找主播,确实不太像话。
翁子琴和文连姬顿时明了,在心中斟酌起措辞。
杨总强调可以各抒己见,但也不代表能够胡言乱语。
就在会议室陷入沉默的时候,和杨若谦最熟,最不怕被批评的邵一奇率先开口道:“我觉得,我们可以复刻一下之前成功的经验。只要够怪,就能够吸引到流量,就算火不起来,至少也不会彻底凉透。”
“不错,比如呢。”杨若谦嘴上问着,实则直接在心中否掉了这个方案。
开玩笑,还借鉴成功经验,你小子存心想让我饿死是吧。
邵一奇打开综艺软件,指着一个新出道的明星兴奋道:“比如我们可以去蹭某个练习时……”
“停,下一个。”杨若谦阻止了邵一奇的危险发言,他可不想收到律师函,“翁子琴,文连姬,你们两个有什么看法?”
经过邵一奇这么一番打岔,会议室的气氛顿时轻松起来,翁子琴忍着笑意说:“我,我觉得邵一奇的想法有一定道理。不过高乃云和阮敏儿两者的‘怪’都不那么好复刻,黄如石的路子倒是有可能重现。”
文连姬举了举手:“杨总,我觉得我们可以只找看着符合标准的主播,广撒网的招进公会,只要十个里面有一个做起来,整体就还是赚的。”
翁子琴反对道:“我们公会应该坚持走精英路线。”
“精英路线扩张有些太慢了,翁姐。”
“看看最近有什么热点头条?”
见员工们都在认真讨论,且各自有各自的看法,杨若谦叹息着摇了摇头。复刻经验当然是没问题的,但杨若谦要复刻的是胡怡沁的经验,而不是另外三人的经验。
作为打工人,这点眼力见还是有的,听到叹息声,几人当即闭嘴,准备听听老板的高见。
三人互相之间谁也无法说服谁,但是只要杨总开口,他们就不可能不信。
杨若谦大脑飞速运转,尽量让自己的语气听上去严肃而不是扯淡:“你们的思维还是过于保守,总想着走之前的路,只会把路越走越窄。我们如果不想着把蛋糕做大,满足于现有的蛋糕,就等于固步自封,总有一天会玩不转这套。”
这话完全就是胡扯,做大蛋糕和吃掉现有的蛋糕压根就不是互相冲突的事情……
奈何,员工们对杨总的话没有丝毫怀疑,都若有所思的开始点头。
见三人一个个都被忽悠瘸了,杨若谦趁热打铁:“还有,广撒网固然是其他所有公会的路线,但我们坚决不能开这个先例。否则不就自己砸了自己的招牌,变得和其他公会完全一样了嘛?时刻记住我们一路是怎么走过来的,千万不能自我怀疑,自我否定,自我修正。”
这话同样在扯淡,那么多公会都选择广撒网的方式,就说明这种方式绝对是效率最高,效果最好的方法……
可这番扯淡的话,让杨若谦说出来,放在三人耳中就是如雷贯耳!
是啊,他们能走到今天这个地步,靠的是什么?
靠的就是差异化竞争,靠的就是那一颗赤诚之心!
如果放弃这些,那岿光公会立刻便泯然众人。
听完杨若谦的慷慨陈词,翁子琴满脸愧疚:“杨总,对不起,我……我有些操之过急了。”
“您觉得,我们接下来的方向应该朝哪边发展?”
(好多人没理解奖金的设定啊,再说一下,奖金是两份,一份发给主角,一份打进公司。主角的那份就是他自己的钱想怎么用怎么用,公司的就是公款,不能动。)
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每月一次的世纪难题——该招什么样的主播,如往常一般,被摆在了杨若谦面前。
不过和之前几次不同,杨若谦这一回的思路十分清晰。
难不难看不重要,甚至讨好不讨好观众也不重要,最重要的一个因素就是“无聊”。
只有无聊的直播,才不会有人看。
无聊的主播,才火不起来。
“运营,经纪人,宣传,来会议室一趟!”杨若谦走进办公室,对手下招呼道,“开一个会,讨论一下之后的主播应该往哪个方向发展。”
杨若谦的计划很简单——这些人才提出来的意见,统统可以被当成正确选项排除掉。
还在工作的邵一奇和翁子琴听到杨若谦的吩咐,面面相觑。
选主播这种事情不是从来都是杨总自己一个人拍板决定的吗,今天刮了哪阵妖风,居然拉那么多人去商讨?
稍稍思考一下,他们就明白了——这估计就是老杨总招募经纪人的原因。作为老板,在创业前期扁平化管理,任何事情都亲自上阵再正常不过。
但是随着公司规模越来越大,员工越来越多,往立体化管理方向发展就是不可避免的趋势。
邵一奇站起来,伸个懒腰:“走,去会议室看看,来公司那么久我们还没仔细看过会议室长啥样呢。”
杨若谦公司搞了个很豪华的会议室,会议厅的门是厚重的木质门,上面镶着公司的金色标志。门一开,就能看到一张长方形的大桌子,桌子上摆着一排麦克风和水杯。
桌子的两边摆了一排黑色的皮质椅子,每把椅子都价值不菲。
大屏幕、讲台等等标配的东西更是一应俱全。
整个会议室低调又气派,任何一个人进来,足以向其彰显岿光公司的“雄厚”实力。
唯一一个小小问题就是,这个会议室从公司创立到现在,就没被人用过。
甚至连面子工程都算不上,因为压根就没人来过。
“杨总,来了。”新员工经纪人妹子文连姬最积极,拿起手上的资料,一路小跑到会议室门口,帮领导和前辈们推开大门,“杨总,邵哥,翁姐,你们请进!”
杨若谦走进门,坐到会议桌的主座上,招手让三位员工往前面坐。
“我们公司不用那么拘谨,随意点就行。”
“是,杨总。”文连姬依然坐直身子,目光严肃,表情庄严。
新员工哪怕是看过那本离谱到家的员工守则,在一开始也有些难以融入公司环境,得过上个把月才能完全适应,文连姬显然就比另外两名员工拘谨得多。
见所有人都坐下,杨若谦清了清嗓子,开始说话。
“各位,今天召集大家开会,是为了讨论我们公司接下来的方向。大家可以说一说自己对下一个主播的招聘标准,各抒己见,大胆发言,不要担心说错话。”
果然,杨总是起了培养员工的心思啊……
总是让老板自己找主播,确实不太像话。
翁子琴和文连姬顿时明了,在心中斟酌起措辞。
杨总强调可以各抒己见,但也不代表能够胡言乱语。
就在会议室陷入沉默的时候,和杨若谦最熟,最不怕被批评的邵一奇率先开口道:“我觉得,我们可以复刻一下之前成功的经验。只要够怪,就能够吸引到流量,就算火不起来,至少也不会彻底凉透。”
“不错,比如呢。”杨若谦嘴上问着,实则直接在心中否掉了这个方案。
开玩笑,还借鉴成功经验,你小子存心想让我饿死是吧。
邵一奇打开综艺软件,指着一个新出道的明星兴奋道:“比如我们可以去蹭某个练习时……”
“停,下一个。”杨若谦阻止了邵一奇的危险发言,他可不想收到律师函,“翁子琴,文连姬,你们两个有什么看法?”
经过邵一奇这么一番打岔,会议室的气氛顿时轻松起来,翁子琴忍着笑意说:“我,我觉得邵一奇的想法有一定道理。不过高乃云和阮敏儿两者的‘怪’都不那么好复刻,黄如石的路子倒是有可能重现。”
文连姬举了举手:“杨总,我觉得我们可以只找看着符合标准的主播,广撒网的招进公会,只要十个里面有一个做起来,整体就还是赚的。”
翁子琴反对道:“我们公会应该坚持走精英路线。”
“精英路线扩张有些太慢了,翁姐。”
“看看最近有什么热点头条?”
见员工们都在认真讨论,且各自有各自的看法,杨若谦叹息着摇了摇头。复刻经验当然是没问题的,但杨若谦要复刻的是胡怡沁的经验,而不是另外三人的经验。
作为打工人,这点眼力见还是有的,听到叹息声,几人当即闭嘴,准备听听老板的高见。
三人互相之间谁也无法说服谁,但是只要杨总开口,他们就不可能不信。
杨若谦大脑飞速运转,尽量让自己的语气听上去严肃而不是扯淡:“你们的思维还是过于保守,总想着走之前的路,只会把路越走越窄。我们如果不想着把蛋糕做大,满足于现有的蛋糕,就等于固步自封,总有一天会玩不转这套。”
这话完全就是胡扯,做大蛋糕和吃掉现有的蛋糕压根就不是互相冲突的事情……
奈何,员工们对杨总的话没有丝毫怀疑,都若有所思的开始点头。
见三人一个个都被忽悠瘸了,杨若谦趁热打铁:“还有,广撒网固然是其他所有公会的路线,但我们坚决不能开这个先例。否则不就自己砸了自己的招牌,变得和其他公会完全一样了嘛?时刻记住我们一路是怎么走过来的,千万不能自我怀疑,自我否定,自我修正。”
这话同样在扯淡,那么多公会都选择广撒网的方式,就说明这种方式绝对是效率最高,效果最好的方法……
可这番扯淡的话,让杨若谦说出来,放在三人耳中就是如雷贯耳!
是啊,他们能走到今天这个地步,靠的是什么?
靠的就是差异化竞争,靠的就是那一颗赤诚之心!
如果放弃这些,那岿光公会立刻便泯然众人。
听完杨若谦的慷慨陈词,翁子琴满脸愧疚:“杨总,对不起,我……我有些操之过急了。”
“您觉得,我们接下来的方向应该朝哪边发展?”
(好多人没理解奖金的设定啊,再说一下,奖金是两份,一份发给主角,一份打进公司。主角的那份就是他自己的钱想怎么用怎么用,公司的就是公款,不能动。)
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